河南信安通信技术股份有限公司

招聘简章

一、公司简介

河南信安通信技术股份有限公司成立于2005年，始终专注于电子信息安全特种领域技术研究、装备研发、生产制造、销售服务，为公安、国安、军队、等政府部门行业用户提供完整解决方案。是公安部、安全部第一批核定列入技侦装备列装合作单位名录的国家级高新技术企业，接受河南省公安厅、河南省安全厅监管。是我国信息安全特种领域创新型引领企业、河南省的行业领军企业。

现已形成由中国工程院院士、信息技术领域知名专家、公安部特聘专家等作为技术带头人的研发队伍，构建了专注于技侦装备研发生产和公共安全大数据融合分析的技术创新体系。经过十余年的发展，公司已逐步建立以河南为中心辐射全国的十大销售及服务中心，充分发挥“电话支持、网络远程诊断、现场服务”三位一体的服务手段，能够为全国范围内用户群提供全方位、立体化的事件协助、数据分析支撑、重大活动保障、应急技术支持及服务。历年来多次受邀参加亚运会、博鳌论坛、上合组织会议、G20峰会等国家、省市重大活动保障工作，受到各级领导及参战公安机关一致好评。

二、公司荣誉

公司成功建设了河南省工程技术研究中心、河南省新一代移动通信安全监控工程实验室、省市两级企业技术中心及多个信息安全行业细分领域数据采集、数据深度挖掘技术研究实验室，工程技术试验条件和基础设备设施完善，较好地支撑产品研发、技术创新和产业化推广。拥有软件著作权110余项，专利40余项，核心技术获公安部科学技术一等奖、国家科技进步二等奖、河南省科技进步奖一等奖、郑州市科技进步奖特等奖、郑州市科技进步奖二等奖等。并多次承担国家发改委、科技部、工信部等国家部委重大专项项目，同时还承担公安部、安全部重点研究计划项目及技术革新项目40余项，具有良好的信息安全行业资质、较强的技术研发实力。

三、福利政策：

1、工作时间：8：30-17：30，双休，五险一金，国家法定节假日正常休息；

2、享受各项福利补贴：定期体检、员工旅游、团建活动、交通补助、餐补、通信补贴、绩效奖金、年终奖、节日福利等；

3、良好的晋升空间：工作优秀者将成为公司的管理者培养对象。

四、内部培养政策： 

1、产品知识培训、专业知识培训；

2、专人带队指导，引领入门；

3、外部专家讲师专业技能培训。

五、招聘岗位

1、软件工程师（若干）

Java、Android、前端、大数据、实施

岗位职责：

1、解决公司软件系统的开发、测试及维护工作；

2、参与公司软件系统的架构设计及分析工作；

3、根据公司要求规范，编写相应的技术文档；

4、掌握产品技术实现细节，负责解决项目开发中的技术问题；

5、对已有系统提供必要的技术支持，并承担相关功能改进任务。

任职要求：

1、本科以上学历，计算机相关专业；

2、具备良好的沟通能力和工作主动性，有强烈的责任心和团队合作精神。

2、系统管理员（2名）

岗位职责：

1、维护公司网络设备；

2、通讯维护；

3、OA、CRM、用友、钉钉软件维护；

4、机房设施设备维护；

5、办公自动化设备维护。（计算机、打印机、投影仪等）

任职要求：

1、本科以上学历，计算机相关专业；

2、责任心强，有积极的进取心和较强的自我学习能力，具备需求分析能力和系统设计能力，以及较强的逻辑分析和独立解决问题的能力。

3、采购专员（2名）

岗位职责：

1、根据公司要求，结合相关部门，建立和完善公司采购管理体系与制度，根据发展和业务需求，及时组织修订管理制度；

2、负责根据采购计划按时按质按量完成采购任务，包括其他紧急、零星采购；

3、根据质量体系和公司要求，建立并维护供应商信息，负责筛选供应商，及时更新合格供应商名录；

4、负责采购合同等合同的起草、修订及归档管理，按照合同规定，完成合同执行相关工作；

5、负责领导交办的其他事项，及在本职工作范围内公司各部门提出的其他协助工作。

任职要求：

1、本科以上学历，计算机相关专业；

2、熟悉采购流程、供应商评估、考核；

3、具备良好的组织、协调、谈判、沟通能力；

4、具备较强的职业道德素质。

4、资质项目申报（2名）

岗位职责：

1、负责主持科技申报工作，完成年度科技项目申报任务；

2、负责科技项目/资质/体系的全过程管理，包括主持完成申报信息收集、申报材料组织编制、申报、维护、验收等工作；

3、根据企业发展战略，主持资质/体系申报工作；

3、负责主持科研项目管理及相关体系制度建立维护工作；

4、主持产品需求整合、改进、升级及产品资料管理工作，形成公司产品发展规划方案；

5、协助完成科技项目管理和资质管理过程中相关外联工作的组织、实施；

任职要求：

1、文笔较好，具有良好的公文写作能力。

2、具有沟通协调的能力，能整合开发团队资源，把控时间和风险；

3、有工作激情，对行业的发展动态有比较密切的关注；

4、有担当，责任心强。

5、通信技术工程师（8名）

岗位职责：

1、熟练掌握公司各系列设备产品的使用方法；

2、跟踪和学习公司新产品的技术动态，及时了解新技术、新产品、新设备；

3、负责客户方电话及现场的技术支持；

4、产品运维与实施。

任职要求：

1、统招本科以上学历，通信、计算机、电子等相关专业；

2、良好的沟通表达能力、应变能力、学习能力，工作塌实认真、责任心强，诚信正直；

3、能接受省内外短期出差。

6、销售工程师（5名）

岗位职责：

岗位职责：

1、负责所属大区客户的开发、关系维护和良好沟通；

2、负责区域内项目的洽谈、项目执行及回款工作；

3、规划并完善行业目标客户群的拓展策划，负责完成预期销售目标；

4、收集市场信息，制定年销售计划；

5、产品演示、实施、维护。

任职要求：

1、大专以上学历，通信或市场营销等相关专业；

2、良好的沟通表达能力、应变能力、学习能力，工作塌实认真、责任心强，诚信正直；

3、能接受省内外短期出差。

联系人：肖宁   电话：13783785376

邮箱：hnxatxzp@163.com